#Soft Skills VR
Oddity VR
Cette formation s’inscrit dans le développement et la valorisation des compétences comportementales (dites "soft skills") d'étudiants et de salariés. L’immersion proposée aux utilisateurs leur permet d’utiliser des compétences comportementales qui seront la clé de leur réussite personnelle mais aussi collective. Un débriefing est ensuite réalisé à la fin du passage des modules.
Public cible : Recruteurs, RH, managers, écoles, centres de formation
Langues : FR
Mises en situations
4 modules
Soft skills dominantes
Soft skills à développer
Solutions réalisées par des experts
Cartographie et compte-rendu écrits
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Oddity VR
Nos services complémentaires
Déploiement matériel
Livraison dans la France entière et installation sur site
Configuration
Matériel et logiciel prêts à l'emploi
Mise à jour
Contenu évolutif et logiciel
personnalisable
Soutien
Assistance professionnelle pour les logiciels et le matériel
Accompagnement
Formation sur le fonctionnement de nos outils VR et du matériel
Compatibilité avec les casques VR suivants
Les bénéfices de la réalité virtuelle
Le cône de l’apprentissage de Dale démontre qu’un individu retient 20% de ce qu’il entend et 90% de ce qu’il fait. La réalité virtuelle permet d'immerger l'utilisateur dans un environnement virtuel en garantissant l'interactivité.
L’environnement virtuel est capable de nous faire croire au réel d’un monde pourtant imaginaire. Plongé dans cet autre univers, hors de sa zone de confort et de ses repères habituels, l’utilisateur est amené à dévoiler sa "vraie nature".
